实用帖！疫情下企业劳动用工指南及合同模板
52fw.cn 03-17 次遇见春节期间正值疫情爆发，根据政策规定延长假期，企业需支付双倍工资，用工成本、物流成本激增，供应商价格上调，同时还要兼顾疫情防范、企业安全（防护），最关键是企业正常的销售无法达到预期目标，步履维艰。尤其是对中小型企业，面临的压力和负担较重。企业在“不确定”中无法实现收支平衡，面对上述特殊情形，企业亟需一套完整的劳动关系合同模板来应对上述困境。
为了节省企业有效的人力成本，并且能够快速应对当前困境，笔者通过图表形式更加精简地展示较为正确的用工方式，便于企业直接使用。
一、当前不同时期的企业合法用工模式（供参考）
参考文献：
[1] 锦天城重庆分所：《企业应对新型冠状病毒肺炎疫情 若干法律问题解答及实务指引》，https://www.allbrightlaw.com/CN/10475/10a3e3176682a602.aspx?scene=1
[2] 王小晶、郭蒙蒙：《新型冠状病毒感染的肺炎疫情期间劳工法律问题简析》，?p=6786
[3] 范海云：《“延迟复工期满”，企业关注的十七个热点问题解析》，https://mp.weixin.qq.com/mp/profile_ext?action=home&__biz=MzI5NDU0MTk4NQ==&scene=161#wechat_redirect