员工发“918勿忘国耻”被警告，这事儿必须多说几句

19日下午，松下电器回应员工发正当言论被干涉一事称，“松下十分重视，将进一步与当事人核查事实、 严肃对待。松下感谢各界关注，将一如既往为中国发展做出贡献。”

平心而论，当事公司的回应可谓十分迅速，措辞也堪称滴水不露。松下在中国市场深耕已久，相信十分熟悉中国社会基本情况，在9月18日的特殊日子出现员工因发“918勿忘国耻”而被中国籍领导警告一事，令人十分错愕。中国网友在这个周末因此事而群情激愤，也实属情理之中。日本侵华的那段惨痛历史，是中国人内心深处最敏感的部分，年复一年呼吁“勿忘国耻”也已经是中国社会对那段历史的一个基本态度。

当然，整件事还有一个刺痛到很多网友的“点”，那就是网传发出警告的领导并非来自日本，而是中国籍。这很自然令不少网民联想起抗日战争时期为人所不齿的一个群体。虽然如此联想或有失偏颇，相信更多中国人也不希望网传的消息是真的，但若该中国籍领导确实这么做了，那不仅不应该，其更有必要作出道歉，至少是对那名被警告的员工。

中国互联网上的新闻热的快、热度退下来的速度也快，但必须明确的是，有些东西是不容挑战的。所以笔者认为，松下公司对此事的处理不能以一纸声明了之，无论涉事领导是什么国籍，我们都期待着“严肃对待”的下文以及具体处理方式早日公诸于众。

顺便多说一句，面对类似事件，如果有的公司想利用“网络热度规律”拖到影响消失为止，短期也许能一时如愿，长期来看则必将影响其信誉和形象，并在企业发展过程中一有风吹草动，就会被中国网民反复“挖坟”，一次次曝光。如何选择，还需多掂量掂量。

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（责任编辑：马金露 HF120）