清华硕士讲述在中移动总部的日子：大企业里的小职员

　　清華碩士講述在中移動總部的日子：大企業裏的小職員

　　接連着兩周，王林沒有一天能在晚上十一點之前離開辦公室。周末也總被加班占據。生活像一輛塞滿了貨物的桑塔納，踏實地奔跑着，“司機”王林覺得有點失落。剛步入社會時，他期待登上的是一輛沃爾沃。

　　“從小到大，自己一直覺得自己是人群中的那百分之十。但工作四年，越來越現實，覺得之前很多想法都不可能實現。現在就想着房子、車子，實際的問題。你要問我還有什麽理想，其實挺可悲的，沒有了。”他低頭看着桌上的杯子，沉默了一會兒，“當然，我并不後悔進入中移動。”

　　選擇國企

　　2007年，清華碩士畢業生王林手頭放着幾份offer.畢業之前，他對人生的自我控制力都表現得比同齡人更出色一些。他中學就開始學習大學的物理課程，大學學習的是英語物理課程，從來沒有在學習上有過挫敗感。他是學生幹部，會出色完成老師布置的任務，但絕不會費心去主動策劃一個活動。總之，他承認自己是傳統的好學生，不太喜歡冒險。

　　中學時，他想當個物理學家。但在大學畢業前夕，他明白如果在中國當一個學者，恐怕缺乏一個好的環境和待遇。畢業時，他還曾一閃念想到過自己去創造一個偉大的公司，某天甚至可以上市。可是他最後承認，他很優秀，但和李彥宏、張朝陽這些人相比，他的簡曆上缺點什麽，還是進入企業的好。

　　畢業前，水木清華論壇上一個招聘信息受到熱議。中國移動通信集團要來清華校園宣講招聘了。他投了簡曆，随後收到面試的通知。

　　國企招聘一般時間偏晚，早在中移動面試通知寄來之前，NEC中國研究院和浪潮電腦等公司的要約已經整齊地擺在王林的桌台上。前者是名列财富世界500強的日企，後者是國内着名的電腦公司。

　　王林并沒有左右爲難，他迅速上網查資料。談起當初的選擇，他像答考卷一樣，邏輯嚴密。“中國有在國企裏工作四十年的例子，但是還沒有在外企裏待那麽長的人。外企在中國的發展，不确定性太多，晉升層級也太慢。如果是去外企的公司總部，我還願意考慮，但是如果是中國分公司，